El equipo de Zinduka descubrió que detenerse a reflexionar sobre su trabajo y descansar de la rutina diaria era una experiencia valiosa. Para debatir su plan estratégico para los eventos de este año, organizaron un retiro de personal, que resultó muy beneficioso.
El retiro comenzó con un debate sobre la misión, los valores y los objetivos de la organización. A partir de ahí, el equipo generó una lista de áreas de interés que debían abordarse para alcanzar nuestros objetivos. Estas estrategias se centraban en mejorar la salud y la educación de mujeres y niñas, promover los derechos de salud sexual y reproductiva y erradicar la pobreza entre la comunidad kuria.
Uno de los principales temas debatidos fue la necesidad de más programas de sensibilización en las zonas donde aún se practica la mutilación genital femenina. El equipo aportó ideas, como implicar a padres, madres y hermanos en los proyectos Zinduka e impartir de vez en cuando cursos de sensibilización sobre los efectos nocivos de estas prácticas para las mujeres y niñas de la zona. El equipo también identificó los grupos objetivo más influyentes que debían participar en la lucha contra la MGF en Kuria.
Además, el equipo revisó los éxitos y los retos del campamento seguro de diciembre de 2022 y elaboró un plan de acción para el próximo programa de seguimiento, para el campamento seguro de las niñas de diciembre de 2022. El equipo recibió una formación excepcional sobre seguimiento y evaluación, que les ayudó a identificar lo que funcionaba y lo que había que mejorar, lo que permitió tomar mejores decisiones y mejorar el programa.
El equipo también dedicó tiempo a hablar de sus planes de trabajo y bienestar para garantizar unas buenas condiciones laborales. Disfrutaron juntos de deliciosas comidas y dieron paseos por el parque, fortaleciendo sus relaciones y conectando entre sí a nivel personal.
En general, el retiro del personal de Zinduka fue una experiencia muy valiosa. A través de una serie de debates, el equipo generó una serie de soluciones y estrategias creativas para seguir avanzando. Al tomarse el tiempo de dar un paso atrás, reflexionar y hacer planes de futuro, Zinduka está logrando alcanzar los objetivos de su organización.
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